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Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

Werden Sie Teil der Contipark-Familie und unterstützen Sie unser Team in Berlin

Contipark! Wir sind mehr als „Schranke auf“ / „Schranke zu“

Seit mehr als 50 Jahren plant, entwickelt und betreibt die CONTIPARK Unternehmensgruppe als Marktführer mittlerweile über 500 Parkeinrichtungen in 190 Städten in Deutschland und Österreich. CONTIPARK ist eine Tochter der Interparking Group, einer der größten Parkhausbetreiber in Europa.

Das Team Personal – Was Sie erwartet

Das Unternehmen befindet sich in einem umfangreichen Change Prozess, um die Weichen Richtung Zukunft zu stellen. Unsere Vision als Personalabteilung ist, dass wir Partner, Berater und Mitentscheider zu allen personalrelevanten Themen für Führungskräfte und Mitarbeiter sind. Personalarbeit 4.0 steht bei uns als erster Punkt auf der Agenda. Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Contipark und werden Sie Teil dieses interdisziplinären Teams! Bringen Sie Ihre Erfahrungen ein, lernen Sie Neues und unterstützen Sie uns, neue Prozesse zu implementieren, bestehende zu optimieren, um eine noch bessere Employer und Candidate Experience zu gewährleisten. Verantwortungsvolle Aufgaben, spannende Projekte und eine langfristige Perspektive mit vielen Möglichkeiten, erwarten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld im Herzen von Charlottenburg.

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten den gesamten Employee Life Cycle innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereiches
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen und Prozessen
  • Sie übernehmen die Personalplanung und -controlling Ihres Betreuungsbereiches
  • Sie nehmen engagiert an internen Projekten zur Optimierung, Effizienzsteigerung und Agilität teil oder leiten diese

Ihre Qualifikationen

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal
  • Sie können praktische Erfahrungen im Personalbereich und sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht vorweisen
  • Die vorbereitende Lohnbuchhaltung stellt kein Problem für Sie dar, idealerweise haben Sie eine einschlägige Zusatzausbildung im Bereich in LOGA, DATEV oder einem ähnlichen Abrechnungstool
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Loyalität und Diskretion sind für Sie selbstverständlich
  • Der Umgang mit der MS-Office-Umgebung, Personalmanagementsystemen und cloudbasierten Anwendungen ist keine Neuheit für Sie

Wir bieten Ihnen

  • Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
  • Eine flexible Arbeitszeiteinteilung und Homeoffice-Option
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuster Technik
  • Eine gezielte und umfassende Einarbeitung und Integration ins Team
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Einen kostenfreien Parkplatz oder ein BVG-Job-Ticket
  • Täglich frisches Obst, Kaffee und Wasser

Arbeitsort & Beginn

Ab sofort, in der Rankestraße 13 in 10789 Berlin (in unmittelbarer Nähe zum Ku‘damm)

Datenschutz

Alle Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung, die unter www.contipark.de/de-DE/datenschutz/ einsehbar ist.

Hinweis zu den Reisekosten

Kosten für An- und Abreise sowie Übernachtungskosten für Bewerbungsgespräche werden nicht, oder nur nach vorheriger Absprache übernommen.

Kontakt

Bei Interesse senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittsdatum bevorzugt eine E-Mail mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (ausschließlich PDF-Dateien) an: bewerbung@contipark.de

Contipark Parkgaragengesellschaft mbH
-Personalabteilung-
Rankestraße 13
10789 Berlin

Download: Personalreferent / HR Manager (m/w/d)


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